Los días 27 y 28 de marzo llevamos a cabo nuestro evento de formación sindical en las instalaciones del hotel Casablanca. Nos dio mucho gusto contar con una gran participación de compañeros y compañeras que nos acompañaron de la Ciudad de México así como de Guadalajara, Monterrey, Puebla, Toluca, Veracruz y Mérida; es un gusto recibirlos y tener la oportunidad de compartir con ustedes.De inicio presentamos nuestro “violentómetro” que nos ayuda a identificar conductas violentas tanto en hombres como mujeres, que normalizamos y de las cuales, debemos hacer conciencia para garantizar espacios seguros. Con ponentes muy profesionales y expertos en sus temas, en esta ocasión nos acompañaron: El Lic. Mercurio Cadena con la reflexión de la película “North Country” (2005), así como con el tema “Cómo reproducimos la desigualdad”, reflexionamos sobre el concepto de desigualdad y cómo se reproduce a partir de los relatos que dominan las ideas en hegemonía en su concepción de natural, esencial o necesaria; también contamos con la participación del Prof. Saúl Escobar quien nos habló de la reducción de la jornada laboral de 40 horas, sus implicaciones e impactos en temas como, las horas extras y cambios en los conceptos de jornada y patrón, donde los Sindicatos, debemos incidir a fin de que realmente está reforma que entrará en vigor de forma gradual, a partir del 2027, cumpla con su objetivo: que trabajadores y trabajadoras dispongan, de mayor tiempo para el descanso y la recreación lo cual, redundará sin duda, en un mayor y mejor desempeño laboral. Posteriormente la Mtra. Alma Ruby Villareal nos compartió el tema “Reformas en igualdad sustantiva y violencia laboral”, y las implicaciones que tiene la falta de conocimiento, aplicación, criterios y sensibilidad, para aplicar protocolos y para juzgar con perspectiva de género, así como la importancia de reconocer y caminar hacia la elaboración de políticas públicas y cláusulas dentro de los Contratos Colectivos de Trabajo, en temas de “cuidados” y con ello, caminar hacia la igualdad de oportunidades, entre hombres y mujeres.Para concluir, tuvimos la presentación de la obra “Mi amigo el espejo” a cargo de la compañía de teatro Toputshi teatro, que nos mostró una parodia de las relaciones de pareja enfermizas, el autocuidado y la autoestima desde la aceptación y la autoafirmación. Obra que generó muchas emociones, desde la risa hasta el llanto.Estos espacios de formación buscan, además del aprendizaje, generar reflexión y diálogo que nos permitan comprender la situación actual que como clase trabajadora vivimos, así como diseñar estrategias de mejora. Un gusto aprender, reflexionar juntos y haciendo comunidad, en un espacio seguro y de integración de las y los trabajadores delSintametlife, ojalá cada vez seamos más